在遇到公司未发工资的情况下，你可以采取以下步骤： 1. 跟公司进行沟通：首先，你可以与公司进行沟通，确认是否存在工资发放的问题，询问原因并要求解决。 2. 记录证据：请确保妥善保存与工资相关的证据，包括工作合同、工资单、出勤记录等。这些证据可以在之后向劳动局提供帮助。 3. 联系当地劳动监察部门：如果与公司的沟通没有解决问题，你可以联系当地的劳动监察部门或劳动局。他们会对公司进行调查，并采取相应的行动，以确保你能够获得应得的工资。在与劳动局进行交流时，提供充分准确的证据是非常重要的。 4. 寻求法律咨询：如果劳动局的介入不能解决问题，你可以寻求法律咨询或聘请律师，了解你的权益和法律途径。根据当地的法律和劳动法规，你可能有进一步的法律救济途径可供选择。 需要注意的是，每个国家和地区的法律规定可能不同，因此你最好在本地咨询相关的法律专业人士，以确保你完全了解你的权利和适用的法律程序。

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引起耳聋疾病的原因？

耳聋是由多种原因引起的，包括： 1. 遗传因素：一些耳聋是由基因突变引起的，可能是家族遗传。这种耳聋通常从出生时就存在，或者在儿童时期出现。 2. 年龄因素：随着年龄的增长，耳部结构和听力功能可能会受到损伤。这种耳聋被称为老年性耳聋或退行性耳聋。 3. 疾病和感染：某些疾病和感染也可能导致耳聋，如麻疹、流感、水痘、脑膜炎、麻风病等。 4. 噪音暴露：长期暴露在高音量的噪音环境中可能会导致耳聋，如工厂工人、机械操作员、航空员等。 5. 药物和化学物质：某些药物和化学物质，如某些抗生素、化疗药物、砷、汞等，可能对听力产生不良影响。 6. 外伤和损伤：头部受到严重外伤或发生耳部损伤，如耳膜穿孔等，都可能导致耳聋。 7. 先天缺陷：出生时就存在的耳部结构或听力器官的先天缺陷可能导致耳聋。 8. 高血压和心血管疾病：高血压和其他心血管疾病可能会影响耳部的血液供应，导致听力受损。 9. 脑部疾病和神经系统问题：某些脑部疾病和神经系统问题可能会对听觉传导产生影响，引发耳聋。 需要注意的是，以上仅列举了一些常见的原因，耳聋的形成是由多个因素综合作用的结果。

生活是美好的，渣男毕竟是少数！ 好像只有这样，才能体现女人的价值和自强不息，自强之力。, 无人机巡视清洁能源输送线路 目前，河南新能源累计装机容量突破5000万千瓦，成为全省第二大电源。

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